Командна економіка - це що таке? Переваги, особливості та проблеми командної економіки

Командна економіка – це такий спосіб організації життя країни, при якому в державній власності перебуває земля, капітал і майже всі ресурси. Подібна система є добре знайомою жителям колишнього Радянського Союзу. Це й не дивно, адже багато з входили до нього держав не можуть змінити її вже протягом декількох десятиліть.

Історія освіти

Командна економіка – це система, яка з'явилася в результаті ряду соціалістичних революцій, що відбулися під марксистським ідеологічним знаменням. Остаточна її модель в сучасному розумінні була розроблена комуністичними вождями: спочатку в. І. Леніним, а потім І. в. Сталіним. На п'ятдесяті - вісімдесяті роки минулого століття припав період найбільшого світанку соціалістичного табору. Тоді у вхідних в його склад країнах проживало понад тридцять відсотків жителів планети. У зв'язку з цим не дивно, що, за думку багатьох вчених, командна економіка – це найбільший економічний експеримент на Землі в історії людства. При цьому багато хто з дослідників забувають, що розпочався він з жорсткого придушення найменших громадянських свобод, а його реалізація спричинила за собою величезні жертви.

Марксистська теорія

Виходячи з теорії Карла Маркса, єдиний шлях істотного підвищення благополуччя та добробуту людства полягає в ліквідації такого поняття, як приватна власність, усунення будь-яких проявів конкуренції і здійснення всієї діяльності держави виключно на підставі загальнообов'язкового плану. При цьому він повинен розроблятися урядом на підставі наукових даних. На таких позиціях і будується планово-командна економіка. Коріння цієї теорії можна знайти ще в епоху Середньовіччя, в роботах авторів так званих соціальних утопій. Тоді такого роду ідеї провалилися, однак на початку двадцятого століття, після утворення соціалістичного табору, уряд Радянського Союзу приступив до їх практичної реалізації.

Ознаки

Основною ознакою командної економіки є дефіцит деяких (або багатьох) товарів. Якщо вони й присутні у продажу, то, незалежно від місця реалізації, як правило, не відрізняються один від одного за якістю. Уряд в даному випадку виходить з того міркування, що покупець все одно купить те, що є. Таким чином, не дивно, що необхідність виготовлення більш дорогої продукції і споруди на кожній вулиці однотипних магазинів відсутня. Наступним ознакою командної економіки є абсолютна відсутність надлишку виготовлених товарів при будь-яких умовах. Пояснення цьому дуже просте і полягає в тому, що уряд держави з такою системою ні за яких умов не допустить нераціонального використання власних ресурсів. Не можна не відзначити і те, що країна з такою економічною системою надає постійну підтримку державних підприємств. Вона виражається чітким плануванням беззбиткових ринків збуту, лояльної податковою політикою, а також постійними дотаціями. Ще однією істотною ознакою командної економіки є досить доцільне використання трудових ресурсів на згаданих підприємствах. Пояснити цей факт можна тим, що, у зв'язку з відсутністю надлишкового виробництва, нівелюється необхідність переробки персоналу і призначення понаднормових годин.

Власність в командній економіці

Для країн, в яких діє командна економічна система, характерно знаходження в руках урядових органів всіх виробничих організацій. При цьому зустрічаються підприємства з муніципальною або загальнонаціональною власністю. Мають своє місце в системі та кооперативи. Разом з цим остання форма власності не стосується виробничих компаній, що дають прибуток. Вона поширюється лише на такі суб'єкти господарської діяльності, що можуть забезпечити індивідуальні блага для громадян. Сюди можна віднести житлові фонди, дошкільні заклади, гаражі і так далі.

Недоліки

Практично всі проблеми командної економіки виходять з того, що вища влада країни здійснює управління виробництвом. При цьому всі суб'єкти державного господарства, по суті, перебувають у рівних умовах і права. Це призводить до того, що навіть найменші задатки конкурентного середовища зводяться до нуля. Виходячи з того, що це не принесе більшого матеріального результату, нівелюється і прагнення підприємців до поліпшення якості своєї продукції. У зв'язку з тим, що всі вироблені в країні товари більш-менш рівномірно розподіляються між усіма регіонами, заробітна плата робочого класу знаходиться в максимально можливому уравненном стані. Таким чином, про прагнення персоналу підприємств до підвищення якості власної праці не може бути й мови. Вся проблема в даному випадку зводиться до того, що як би не працював людина, він не отримає заробітну плату, що виходить за рамки окладу в тій чи іншій категорії.

Позитивні сторони

Незважаючи на всі негативні сторони системи, про які йшлося раніше, існують і деякі переваги командної економіки. Головним її «плюсом» можна назвати відсутність необхідності фінансових і трудових витрат на просування продукції на ринку. Виходячи з того, що уряд на комерційному ринку являє собою монополіста, конкуренції тут немає. Іншими словами, товари в будь-якому випадку будуть реалізовані, оскільки існує державна квота. Ще одним великим перевагою планово-командної економічної системи вважається відсутність всередині суспільства класових розшарувань. У зв'язку з порівняно однаковими заробітними платами, в будь-якій державі, де вона панує, відсутні як занадто багаті громадяни, так і бідняки. Правильним буде відзначити і те, що багато проблеми, характерні для ринкової економіки, можуть бути легко вирішені планово-командним методом.

Життя населення

З основними людськими потребами командна економічна система не пов'язана ніяк. Кругообіг продукції в суспільстві влаштований досить просто. Рішення про виробництві товарів і їх галузевим розподілом приймається тільки урядом. По всім регіонам країни продукція розподіляється виходячи з тієї ідеї, що населення кожного з них рівномірно споживає не тільки товари першої необхідності (у тому числі продукти харчування та ліки), а також одяг і побутову техніку в повній відповідності виробленим обсягами. Як показує практика, такого роду підхід не можна назвати коректним, адже ті товари, які є зовсім не затребуваними в одній області, можуть бути життєво необхідними в сусідньому регіоні. Навіть такі риси командної економіки не завадили їй досить успішно процвітати навіть у багатьох сильних державах. Що стосується добробуту громадян, то заробітна плата кожного працюючого людини є пропорційною обсягу його праці. Разом з цим середній оклад в таких країнах знаходиться на досить низькому рівні.

Приклади країн з командною економікою

Найперше і відоме в історії держава в командній економіці – це Радянський Союз, який перейшов на неї ще в 1917 році. Пік розвитку такої системи припав на п'ятдесяті роки минулого століття. У той час на планеті панував страшний виробничий криза. У зв'язку з цим СРСР, Куба, Китай і інші соціалістичні країни стали яскравими прикладами такого способу організації економічного життя держави. В даний час складно судити однозначно відповісти, наскільки ефективним він був в той момент. З одного боку, промисловість потрапила в надзвичайно скрутний стан, врегулювати яке шляхом одного лише співвідношення пропозиції і попиту було неможливо, а з іншого – складно було знайти більш раціональний шлях подолання сформованої ситуації, ніж державне втручання. Як би там не було, найкращий індикатор якості економічних систем того часу – це темпи зростання ВВП в перші десятиліття після війни. Якщо їх проаналізувати, що можна побачити, що капіталістичні західноєвропейські держави на багато кроків випереджали в цьому показнику країни соціалістичного табору. З часом розрив у рівні їх розвитку лише збільшувався.

Труднощі виходу

Планово-командне розвиток Радянського Союзу, що тривала понад вісімдесят років, призвело до того, що реальний рівень стану держави на початок дев'яностих років минулого століття був, м'яко кажучи, жалюгідним. Це виражалося в дуже низькій якості і конкурентоспроможності продукції, зменшення добробуту і тривалості життя населення, старіння виробничого сектору, а також сильному забрудненні навколишнього середовища. Головною причиною всього цього стали особливості командної економіки, про які більш докладно йшлося раніше. Як би там не було, процес переходу на ринкову економічну систему є не таким простим і швидким, як це може здатися на перший погляд. Жодна держава не може впродовж кількох років стати успішним. У зв'язку з цим у теорії існує поняття так званої перехідної економіки. Вона відрізняється невизначеністю, нестабільністю і змінами в усій господарській структурі держави. Щось подібне можна спостерігати зараз в деяких країнах колишнього соціалістичного табору.

Висновок

Підводячи підсумок, слід зазначити, що командна економіка – це спосіб організації державної життя, який часто називають соціалізмом. В його рамках монополістичну роль в регулюванні господарського життя країни відіграє уряд. Саме влада приймає рішення про обсяги виготовлення того або іншого виду продукції, а також його вартості на ринку. При всьому цьому такі дані встановлюються не на базі реального співвідношення попиту і пропозиції, а виключно виходячи з багаторічних статистичних даних, на підставі яких і встановлюються плани. Хоч подібна модель розвитку держави і має деякі переваги, як показує практика, в умовах ринкової економіки і конкуренції будь-яка країна розвивається набагато ефективніше.